就活失敗した既卒・フリーターや第二新卒者におすすめ若者向け就職エージェントまとめ – Abstract-ous

就活失敗した既卒・フリーターや第二新卒者におすすめ若者向け就職エージェントまとめ

本記事にたどり着いたあなたはこんな悩みを抱えていませんか?

  1. 学生時代に就活を頑張ったけど内定無しで既卒・ニートやフリーターになった
  2. 最初に入った会社が合わなくて早期離職、もしくは辞めたいので第二新卒として転職活動してるけど不安
  3. やりたいが分からない、就活しようにも方向性が定まらないので空回り
  4. 正社員就職したいけどブランクやバックグラウンド、学歴が気になって不安
  5. 長く続けられる自分が働きやすい環境の会社を見つけたい
  6. 休みもしっかりあってハラスメントの無いホワイトな会社を探したい

20代で最初から自分にぴったりの会社に就職できる方は少なく、また悩んでいたり、学生時代の就活時期に就活がうまくいかず落ち込んでしまいそのまま内定の無いまま卒業する若者は少なくありません。

また無事に新卒採用されたとしても3人に1人が1年未満で早期退職しています。

就活がうまくいかなかった方は慎重になりすぎたり思い悩んで自分に合う仕事はないんじゃないかと落ち込んでしまう方が多いですが、それは「仕事を探す場所が適正であれば」そこまで苦難するようなことではありません。

ハローワークやキャリアアップのために転職者向けのエージェントではなく「20代特化型の若者向け転職・就職エージェント」を利用することにより若者が不安に思う悩みに的確にサポートしてくれるアドバイザーにより自分と相性の良い企業に早期就職することは可能です。

本記事では今いる会社を辞めて転職したいと考える第二新卒の方に向けた第二新卒の転職に強い無料の転職サービスの紹介になります。

おすすめ転職エージェント5選リスト

  1. 第二新卒エージェントneo:学歴職歴不問!カウンセラーの信頼度が高く未経験案件豊富で転職利用者満足度NO.1
  2. キャリアスタート:職歴不問・転職支援が手厚く高収入も狙える
  3. マイナビジョブ20’s:企業との適性診断を徹底しているので希望する仕事に転職できる!
  4. UZUZ:カウンセリング時間に他社の10倍時間をかけて悩み事をクリアに!ブラック企業徹底排除で定職率98%超え!
  5. DYM就職:ブラック企業徹底排除&正社員求人100%・早期入社が可能!

失敗しない就活のために20代にお勧めする就活・転職エージェント

本記事では20代からの転職に強い転職エージェントのみをピックアップしています。

キャリアアップしたいけど転職が初めてで不安な方はもちろん、職歴が不安な方、ブランクがある方など経歴や学歴問わずで利用できるエージェントもあります。

転職エージェントの利用はすべて無料ですので、ひとまず気になるエージェントに相談しに行きましょう。

幅広い経歴に対応!学歴・職歴不問の『第二新卒エージェントneo』

運営会社 株式会社ネオキャリア( NEO CAREER CO., LTD. )
対象年齢 18歳~28歳
職歴 ・不問(第二新卒・既卒・フリーター・就職浪人・短期退職・転職希望者)
・学歴不問(中卒・高卒・大学中退・大学卒業後の既卒・海外留学から帰国後)
(高校在学中の方は法律上、中退や卒業後のサポート開始となります)
対応地域 東京、大阪、名古屋、福岡
ここが良い ・利用満足度NO.1
・一人一人の個性に寄り添った面接や履歴書のバックアップが定評
・経歴・学歴問わずで幅広い経歴の方を完全無料でサポート
・ブラック企業徹底排除だけでなく企業とのマッチングを重視した転職ができる
・自分に何が向いているのか分からない方はプロのレクチャーにより適職に気付ける
費用 無料
公式サイト https://www.daini-agent.jp

第二新卒エージェントのネオキャリアは何といっても第二新卒利用者の満足度が高く『就職転職の相談のしやすさ』『面接対策満足度』『就職転職満足』全てNO.1の実績を持っています。

ネオキャリアの魅力は幅広い経歴の方を支援されていることです。28歳までの就職、転職希望者であるならどんな経歴の方でも利用できます。

例えば中卒や高卒、フリーター、新卒で入社したけど3ヶ月で辞めてしまった早期離職者などの方にも優良企業をご紹介しています。

また未経験から正社員を目指せる企業数も5,000社以上と保有している会社も豊富ですのでやりた仕事が必ず見つかります。

ネオキャリアの利用者は主に営業・事務・エンジニア・サービスなどの優良企業に転職成功されています。

一度就職してみたものの仕事が合わずに早期退職してしまった方で『自分にはどんな仕事が向いているのか分からない』と迷走してしまっているならネオキャリアのキャリアアドバイザーに相談してください。

専任の就活アドバイザーがあなたのお話をしっかりと伺い最適なキャリアプランニングを一緒に考えてくれます。業界や職種についてもレクチャーしてくれるので今まで知らなかった仕事の存在を知ることで適職に気付くきっかけにも繋がります。

 

またネオキャリアで紹介される企業はネオキャリアの第二新卒エージェントが実際に訪問し、オススメできる企業のみなのでブラック企業は徹底排除はもちろんハラスメント調査にも徹底されています。

相談できるアドバイザーが紹介してくれる求人の社風や雰囲気、またその会社の社員たちについての情報を教えてくれますのでリアルな会社情報を手に入れ確実に安心して転職活動に挑めます。

年収の希望や待遇の希望など細かく相談でき、妥協しない転職がしたいのであれば第二新卒エージェントneoは一押しです。

第二新卒エージェントneoで転職利用者の満足度はどこを抑えてもNO.1と言う実績は揺るがない事実ですので安心して転職活動を行いたい方はぜひ利用しましょう。

20代が勧める転職エージェントNO.1『キャリアスタート』

運営会社 株式会社ネオキャリア( NEO CAREER CO., LTD. )
対象年齢 10代~20代(35歳以下)
職歴 ・不問(第二新卒、既卒、就職浪人、大学中退、フリーター、ニートなど就職/転職希望者)
・学歴不問(中卒・高卒・大学中退・大学卒業後の既卒・海外留学から帰国後)
(高校在学中の方は法律上、中退や卒業後のサポート開始となります)
対応地域 首都圏、愛知県、福岡県、大阪府、宮城県、北海道、静岡県、茨城県、新潟県、
岐阜県、熊本県、宮崎県、三重県
ここが良い ・20代が選ぶ転職エージェントNO.1の実績
・年代が近いアドバイザーが在籍しているので顧客がリラックスした気持ちで受けられる面談を実施
・徹底した面接トレーニングによって、驚異の内定率86%を記録!
・求職者と企業のマッチング分析に尽力することで、入社後の定着率は92%以上!
・アンケート調査にて、顧客の82%が当社のサービスに大変満足していると回答
費用 無料
公式サイト https://careerstart.co.jp

キャリアスタートはキャリアカウンセリング、求人紹介などの一般的な就活サポートに加え、徹底した面接トレーニングによる就業支援サービスを受けられることで20代が選ぶ転職エージェントにNO.1になった実績があります。

在籍しているアドバイザーも年代が近い方が多く、10~20代が持つ就職の悩みに親身になって寄り添い、良い理解者として相談できるのでリラックスして面談に挑めるのも人気の一つです。

キャリアスタートを特に勧める人は「年収を上げたい。または年収の高い企業に入りたい方」。年収が250~280万だった方やフリーターやニートで年収が120万以下の方がキャリアスタートを利用して最高500万円の年収アップにつながる転職が可能です。

そのため転職支援で力を入れているのが面接トレーニングです。顧客の希望する職種や企業に合わせて、トレーニング内容を構成し練習を重ねられるので本番の面接では緊張することなくスムーズに自分をアピールできるたことで内定率が驚異の86%を超えています。

当人の希望だけでなく、性格やスキル、特性を見極めながら求人の紹介を進めており、企業へのインタビューや調査を徹底することで入社後の求人の差異やギャップを除去してくれミスマッチが起こりません。

また企業の保持案件の95%が正社員としての募集になるため、好待遇案件が多数。正社員を目指すならキャリアスタートは一押しです。

展開店舗も全国的にあるので通いやすいことも利点です。

面接や書類審査の対策をしっかり行い、年収の高い企業へ正社員として就職したいならキャリアスタートに相談してみましょう。

希望する会社に転職できるまで徹底サポート『マイナビジョブ20’s』

運営会社 株式会社マイナビ
対象年齢 24~29歳
職歴 第二新卒・契約・派遣・正社員
対応地域 関東:東京・埼玉・千葉・神奈川
中部:愛知・岐阜・三重
関西:大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀
ここが良い ・第二新卒・非正規でも1~3年以上の経歴に人に特化
・24~29歳の若者に定評がある
・ブラック企業に転職させない
・転職先で失敗しないためのサポートが受けられる
費用 無料
公式サイト https://mynavi-job20s.jp

マイナビジョブ20’sは第二新卒・若手社会人の24歳~29歳を対象とした20代専門の転職エージェントです。

ただニートやフリーターの方にはあまりお勧めできません。

何らかの職歴のある新入社員で働いていたけど早期離職してしまった方、派遣社員、契約社員として社会人経験のある方や、留学などの何かしらの理由で遅れて就職活動を始める方にも利用可能です。

なので20代からキャリアアップ転職されたい方に向いています。

マイナビジョブ20’sは求人情報が何と言っても豊富で幅広い職種から仕事が選べます。

ただ保有企業のほとんどが非公開求人(サイトには掲載されておらず、直接来社してキャリアアドバイザーから直に紹介される求人)であるためサイトからでも応募可能だが転職活動を確実なものにしたいのであればマイナビジョブ20’sに来社してアドバイザーに頼りましょう。

非公開求人は独占できる可能性も高いためライバルがほとんどいない状態から企業に応募できる点は早期就職にも繋がります。

キャリアアドバイザーとの個人面談では就職後の企業とのミスマッチを避けるために求職者とのヒヤリングを重視して、アドバイザーと一緒に相談しながら応募する企業を決定しますので転職後に「この会社なんか合わないな」ということがなくなります。

職歴が少しでもある20代で、次の転職先は長く続けられる仕事場を探したいという方や、多くの企業の中から選びたいと選択肢を増やしたいならマイナビジョブズ20’sを利用してみましょう。

 

職場の人間関係徹底調査!パワハラに悩まない転職『UZUZ(ウズウズ)』

運営会社 株式会社UZUZ
対象年齢 18〜29歳
職歴 不要(第二新卒・既卒・フリーター・ニート・転職希望者)
対応地域 首都圏、横浜、名古屋、大阪、福岡
ここが良い ・他社の10倍時間をかける就職サポート
・紹介された会社に入社を強要されることはない
・ブラック企業徹底排除しているから定職率93%
・未経験からでもIT・営業・事務職への転職に強い!
・転職が成功しても入社後の悩みや不安を相談できる
費用 無料
公式サイト https://daini2.co.jp

UZUZ(以下ウズウズ)はホワイト企業に転職したい20代に特化した転職エージェントです。

ウズウズは現在ブラック企業やパワハラを受けている会社に在職している方の相談も請け負ってくれます。

そしてウズウズが紹介できる企業の最重要としている条件はブラック企業やパワハラ・モラハラが横行しているようなブラック企業は徹底排除するため企業調査に力を入れていることです。

ハラスメントの有無などを徹底調査しているのでウズウズ経由で転職できた方々でパワハラ・モラハラで悩むことはまずなくなります。

このことからウズウズ経由で就職が決まった方は定着率93%とかなりの高い数値が出ている実績をもっています。

ウズウズは利用満足度も80%を超えているその理由ですが、他社と比べて10倍時間をかけてキャリアコンサルタントと面談し自己分析や対策、不安なことを解決して納得した上で転職活動を進められるので、転職活動において強い悩みがある方にとって力強いです。

ウズウズのコンセプトは求職者の希望を第一に考えての就職支援を心がけているので、強制的に面談させたりすることはまずありません。

求職者の意見を最優先するという考えです。

ただウズウズが強みとしている案件職種はITや営業、事務系がメインですので、それ以外の職種を志望する人には不向きかもしれません。

今流行りのIT業界でエンジニアとして転職に興味がある方、営業や事務職を希望する方でしたらウズウズはおすすめです。

ウズウズで内定を獲得した方の経歴
  1. 生命保険の営業を半年で辞めて25歳で大手に再就職成功!
  2. 2度の短期離職を経験した26歳女性が第二新卒として事務職で内定獲得!
  3. 23歳で介護職からエンジニア職に転職し第二のキャリアスタート!

長く続けられる居心地の良い企業に転職したいのであればウズウズにまずは相談してみましょう。

DYM転職:ブラック企業徹底排除&正社員求人100%

運営会社 株式会社DYM
対象年齢 18〜29歳(30代でも相談可能)
職歴 不要(第二新卒・既卒・フリーター・ニート可能)
対応地域 札幌
仙台
東京、埼玉、千葉、神奈川
名古屋、静岡
大阪、京都、神戸
岡山、広島
福岡、熊本
ここが良い ・学歴・経歴に自信がなくてもはじかれることがない
・ブラック企業徹底排除
・100%正社員雇用として働ける会社が見つかる
・最短1週間で就職先が決まることも
費用 無料
公式サイト https://talk.dshu.jp

DYM転職は35歳まで利用できる新卒・既卒・フリーターやニート向けの無料就職サービスです。

保有している求人はブラック企業徹底排除してあり、すべての求人は正社員雇用のみです。

求人の質も良好で、受けてみたい企業とはすぐに面接でき早期的に内定が出やすいです。

ある意味バイトを探すよりもスムーズです。

デメリットを一つ上げるとするならばキャリアコンサルタントの質にばらつきがあることでしょうか。

担当者によったら少し強引に就職させようとするところはありますが、紹介している求人はかなりお勧めできるのでとにかくいろんなところを受けていって自分に合う企業を探したい方にはお勧めです。内定率も高いので内定社がいくつか出た場合はその中からより良い会社を選べるでしょう。

効率が良い就活が可能ですのでアルバイトで仕事を探すよりもサクッと仕事が決まる方も多いので、自分に合った会社で早くに内定を貰いたいという方にお勧めです。

特におすすめのエージェントはどれ?

紹介した転職エージェントでどれか悩んでいるのであればキャリアカウンセリングがしっかりしており職歴や学歴一切問わずで利用者満足度がトップの第二新卒エージェントneoか同じく職歴問わずで年収の高い企業への転職を可能としてくれるキャリアスタートはお勧めです。

職歴が1年ほどあって幅広い職を見てみたい方は大手マイナビが運営するマイナビジョブ20’sが相性が良いでしょう。

 

ブラック企業は徹底排除は前提で、エージェントの質も保有している会社の数などを見ても安定しているので本記事て紹介している転職エージェントの特色をみて自分が求めるサービスを受けられるところにまずは無料相談してみましょう。

今いる会社が合わなかったら転職エージェントにまずは相談しよう

初めて入った会社が自分にぴったりだったという方ばかりではありません。

厚生労働省が毎年発表している大学新卒者の離職率統計では、約30%が3年以内に辞めていると言われています。

今いる会社が合わない、つらいなど長くは居座れないのであれば早めに行動して、次へのステップを切り出しましょう。

20代からの転職成功の秘訣は一人で転職活動するのではなく、その道のプロに相談ししっかり情報を集めることです。

転職サイトからでは『生身の声』や『リアルな雰囲気』などを知れません。

就職後の会社とのミスマッチを失くすために転職エージェントに相談し自分が安心して就活できるための生きた情報を得ましょう。

人生の中でも20代は転職に最も有利であるので、この特権を無駄にしないように現職に不満を感じているならまずは行動を起こしましょう。

本記事で紹介したおすすめ転職エージェントまとめ

  1. 第二新卒エージェントneo:学歴職歴不問!カウンセラーの信頼度が高く未経験案件豊富で転職利用者満足度NO.1
  2. キャリアスタート:職歴不問・転職支援が手厚く高収入も狙える
  3. マイナビジョブ20’s:企業との適性診断を徹底しているので希望する仕事に転職できる!
  4. UZUZ:カウンセリング時間に他社の10倍時間をかけて悩み事をクリアに!ブラック企業徹底排除で定職率98%超え!
  5. DYM就職:ブラック企業徹底排除&正社員求人100%・早期入社が可能!